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“选择济南 共赢未来”驻济高校系列招聘活动永利集团官网站暨永利集团官网2026年春季校园招聘会成功举办

作者:郭锐 时间:2026-04-16 浏览: 来源:学生工作处(就业指导处)

为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的重要指示精神,扎实推进“春季促就业攻坚行动”,全力搭建毕业生与用人单位精准对接的高效平台,4月16日,“选择济南 共赢未来”驻济高校系列招聘活动永利集团官网站暨永利集团官网2026年春季校园招聘会在章丘校区体育馆举行。

本次招聘会汇聚省内外优质资源,为5千余名应届毕业生与300余家用人单位架设起沟通桥梁。党委书记赵长林,党委副书记、校长郑秀文,党委副书记赵敏,党委委员、宣传部部长孙磊现场调研,了解用人单位需求,积极推荐学校优秀毕业生。

优质企业云集 岗位多元适配

本次招聘会吸引了来自14个省(市、自治区),范围覆盖全省16地市,涉及教育、高端设备制造、数字技术、食品加工、市场营销、新媒体运营等行业的优质企事业单位踊跃参会。其中不乏高新技术企业、上市公司与校友企业,共提供涵盖教学、研发、管理、技术、行政等各类优质岗位1万余个,岗位数量与质量均创近年新高。

现场,学校领导深入各展位与企业代表、应聘学生亲切交流,详细了解用人单位的人才需求、发展前景及对我校毕业生的评价,认真听取企业对学校人才培养工作的意见与建议;他们还耐心询问毕业生求职进展、职业规划,鼓励大家把握机遇、主动出击、展现风采,以积极心态迎接职场挑战。

精准化人岗匹配 全方位服务护航

学校精心筛选岗位资源,将师范类岗位与非师范类岗位比例均衡调整,还特别设置了校友企业专区与章丘地方企业专区,实现了教育、理工、文史、经管、艺术等全学科覆盖,为不同专业、不同求职意向的毕业生提供了丰富选择。

为提升求职效率与体验,学校在现场设立了“就业指导”“职业心理指导”“征兵宣传”“青鸟计划”“西部计划”“校地联动促就业”等多个功能区。邀请章丘区人社局走进招聘会,现场解读留章就业创业政策,介绍章丘区重点企业和优质岗位,校地联动促就业,为同学们提供各类公共就业服务。

学子积极应聘 双向奔赴成效显著

场馆内人潮涌动、秩序井然,毕业生积极与招聘人员沟通交流,主动了解单位概况、岗位职责、薪资待遇与晋升空间。用人单位也通过宣讲、展示、现场初面等多种形式,积极招揽英才,对我校毕业生扎实的专业功底、良好的综合素质和积极端正的求职态度给予高度评价。

不少非毕业年级学生也主动到场观摩学习,提前感受就业氛围、了解行业动态、明晰职业方向,为未来的学业规划与职业发展积累宝贵经验。据初步统计,招聘会当日累计入场学生超8000人次,企业收到简历近万份,数百名毕业生与用人单位达成初步就业意向,取得了良好的供需对接成效。

凝心聚力促就业 多措并举保民生

此次春季招聘会是永利集团官网落实“稳就业”“保就业”决策部署、服务毕业生就业创业的重要举措,更是学校以生为本、履职尽责,全力护航毕业生成长成才的生动实践。长期以来,学校始终将毕业生就业工作作为“一把手”工程,高位统筹、周密部署,层层压实责任,把就业工作贯穿人才培养全过程,切实将就业服务落到实处、落到细处。学校坚持“全员参与、全程指导、全方位服务”的工作理念,推动辅导员、专业教师、行政人员协同发力的良好工作氛围。为拓宽就业渠道,学校不断深化校地、校企、校校合作,主动对接各地人社部门、产业园区、重点企业,持续开拓优质就业市场;针对不同专业、不同群体毕业生的需求,精准搭建就业平台,构建了“线上+线下”“综合+专场”“校内+校外”立体化招聘体系,实现岗位供给与毕业生需求的精准对接,全力为毕业生铺就就业通途,切实以实际行动助力稳就业、保民生大局。

下一步,学校将以此次招聘会为契机,持续开展促就业系列活动,积极跟进未就业毕业生的求职进展,不断优化就业指导服务,全力推动2026届毕业生实现更高质量、更充分就业。

学校有关部门负责人以及各二级学院负责人、党委副书记、毕业班辅导员、部分就业指导课教师、学生工作处(就业指导处)相关工作人员共同参加此次招聘活动。

本次招聘会吸引了山东电视台、山东教育电视台、大众网·海报新闻等省级主流媒体前来报道,活动取得了良好的社会反响。

摄影:陈伯平、李海涌、崔轶、白雪、李奕瑾、刘政宇、仇嘉欣、崔新程、刘雪、王舒琪、刘梦璇、王秋阳

供稿审核:李玮

审稿、编辑:侯伟、张淑芬

终审:孙磊

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